學、思、踐、悟,貴在堅持
  時間:2017-06-23  來源:株洲高科   瀏覽:

——株洲高科集團建立《學思踐悟》常態化學習機制

為督促黨員領導干部堅守責任擔當,提高履職能力,推動全面從嚴治黨向縱深發展,向基層延伸,高科集團組織開展“學思踐悟”專題學習活動,建立常態化學習機制。要求廣大黨員領導干部通過文章研讀、專題討論、工作交流、撰寫心得等方式,進一步強化思想認識,堅定政治立場,發揮帶頭作用,在“學”中筑牢思想根基,在“做”中彰顯先鋒本色。在集團黨委和紀委的指導和監督下,下屬3個二級黨委(黨總支),8個黨支部,200余名黨員領導干部,按照“全覆蓋、重實踐、求實效”的原則,堅持每月開展“學思踐悟”學習討論活動,要求認真研讀原文,全面把握文章要義,在思想上準確領會中央紀委工作部署新要求,在行動上緊跟國企紀檢工作發展新形勢,做到“三學三促”。

一是專題學習促落實。各級黨組織通過召開專題學習會的形式進行集中學習,提高黨員領導干部的政治素養。二是學習筆記促認識。要求參加學習的黨員領導干部在每次的專題學習中都要做好學習筆記,并以支部為單位撰寫學習心得,夯實政治理論基礎。三是學習實踐促提升。號召黨員領導干部將“學思踐悟”文章精神踐行到工作中去,避免紙上談兵,切實達到在學習中提高,在實踐中鞏固的良好效果。

學習、思考、實踐、感悟是一個螺旋式上升、循環往復的過程;學、思、踐、悟,貴在堅持。高科集團通過建立長效學習機制,把“學思踐悟”專題學習作為提升黨員領導干部政策理論水平的重要途徑,提倡在學習中思考,在思考中踐行,推動集團黨風廉政建設和反腐敗教育工作深入、有效的開展。同時,將“學思踐悟”學習教育活動納入各級紀檢組織年度考核任務,形成以學促思、以思促學、學用結合、融會貫通的學習氛圍。

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